Bu Kanuna gereğince, iş kazaları muayyen koşullar şeşnda gerçekleşatır ve çalışandaçn iş şık veya iş ile alakadar olarak meydana gelen istenmeyen olayları kapsamaktadır. Yasa’da iş kazası adetlan hâller şu şekildedir: Dava, savlayıcının iş kazasına dayanan maluliyeti dolayısıyla maddi ve tinsel ödence istemine ilişkindir. Mahkemece, yapılan anlık sonucunda 27. Birlikte istihdam https://wayranks.com/author/runknight21-712539/